{"id":3611,"date":"2021-07-19T15:30:00","date_gmt":"2021-07-19T13:30:00","guid":{"rendered":"https:\/\/ichbindochnichthierumbeliebtzusein.com\/?p=3611"},"modified":"2021-07-19T15:30:00","modified_gmt":"2021-07-19T13:30:00","slug":"ich-muss-erst-mal-uberlegen-ob-sie-mir-nicht-zu-viel-reden-mein-skurrilstes-bewerbungsgesprach-ever-unvergessen","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/ichbindochnichthierumbeliebtzusein.de\/testaufbauwp\/2021\/07\/19\/ich-muss-erst-mal-uberlegen-ob-sie-mir-nicht-zu-viel-reden-mein-skurrilstes-bewerbungsgesprach-ever-unvergessen\/","title":{"rendered":"„Ich muss erst mal \u00fcberlegen, ob Sie mir nicht zu viel reden!“ – mein skurrilstes Bewerbungsgespr\u00e4ch ever – unvergessen!"},"content":{"rendered":"

Man(n) rechnet ja echt mit vielem, wenn man in Bewerbungsgespr\u00e4che geht. Obwohl die meisten nur langweiliges Schema-F sind, bis dann „v\u00f6llig \u00fcberraschend“ die Frage nach drei St\u00e4rken und Schw\u00e4chen kommt – wow, wie originell und noch nie da gewesen. Aber dass man als Bewerber, und noch nicht mal auf eine F\u00fchrungsrolle, pl\u00f6tzlich gezwungen ist, die Gespr\u00e4chsleitung zu \u00fcbernehmen und mit null R\u00fcckkopplung bis schon fast zum Ende des Gespr\u00e4chs f\u00fchren muss, das ist mir bisher auch erst einmal passiert…\u00a0 Also, was tun, wenn aus einer unverst\u00e4ndlichen Terminvereinbarung ein spontanes Telefoninterview wird? Reden!<\/em><\/p>\n

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Ich habe schon viele skurrile Bewerbungsgespr\u00e4che erlebt – auf beiden Seiten des Tisches. Ich sa\u00df mal bei einem Verlang in Wiesbaden, der seine eigenen Produkte nicht kannte, mich aber intensiv \u00fcber sein Sortiment befragte. In M\u00fcnchen, brutaler Anf\u00e4ngerfehler, bin ich, zu einer Zeit, in der es noch kein Google Maps gab, eine ganze Stunde zu fr\u00fch zum Termin erschienen. Ein D\u00fcsseldorfer Telekommunikationsanbieter wollte mich mit einer etwas cholerischen Art aus der Reserve locken und nannte es im Nachgang, als der Personaler dazu kam, sein obligatorisches Stressinterview. Ich erlebte Kandidaten, die schon in der Selbstvorstellung so den Faden verloren hatten, dass die best gemeinten Fragen nur noch mit „Oh, eine Fangfrage!“ quittiert wurden – hat einem aber den ganzen Nachmittag freiger\u00e4umt, wenn so ein interview pl\u00f6tzlich nach zehn Minuten vorbei ist.<\/p>\n

Und wer viele Interviews erlebt, erlebt auch gute und schlechte Personaler. Wobei die Mehrheit nur glaubt, sie w\u00e4re wirklich gut – in Wahrheit sind sie schlecht vorbereitet und nennen es „Unvoreingenommenheit“. Sie haben sich nicht mit der Bewerbung auseinandergesetzt oder tauchen gar mit falschen Unterlagen im Bewerbungsgespr\u00e4ch auf. Oder sie kommen nur als Erf\u00fcllungsgehilfe, falls die F\u00fchrungskraft, die das Gespr\u00e4ch f\u00fchrt, „falsch abbiegt“.<\/p>\n

Aber was macht man, wenn der Personaler am anderen Ende, der einen angerufen hat, schon mit einer Terminvereinbarung zu einem Vorstellungsgespr\u00e4ch ma\u00dflos \u00fcberfordert ist? Spielen wir es mal durch: Das Telefon klingelt, unbekannte Nummer. Du meldest Dich – und erst mal passiert nichts. Dann nach „endlosen“ Sekunden ein Firmenname und noch ein Name, mal wolle mit dir nun telefonisch einen Termin f\u00fcr ein Vorstellungsgespr\u00e4ch vereinbaren. Proaktiv teilst Du dem Anrufer mit, dass Du die ganze Woche verf\u00fcgbar bist, nur Freitag Mittag bist Du f\u00fcr 90 Minuten geblockt. Wieder eine ziemlich lange Bedenkzeitpause. Dann die wenig erhellende Aussage: „Ah, dann haben Sie wohl keine Zeit?“.<\/p>\n

Ist das der \u00f6rtliche Lokalsender, den dir ein Kumpel auf den Hals gehetzt hat? Also, probieren wir es ein wenig detaillierter. „Ich kann heute, Montag, den ganzen Nachmittag. Dienstag, Mittwoch und Donnerstag haben Sie freie Auswahl. Und Freitag kann ich von 5 bis 11:30 und dann wieder ab 13 Uhr bis 23 Uhr.“ Das sollte doch jetzt verst\u00e4ndlich sein. Nein, nicht f\u00fcr mein Gegen\u00fcber: „Ja, wenn es Ihnen zeitlich nicht passt, dann k\u00f6nnen wir auch n\u00e4chste Woche in einem neuen Telefonat einen neuen Termin ausmachen!“.<\/p>\n

BLOSS NICHT! Der ist so doof und ruft noch glatt den Falschen an! Also, nochmal: „Ich merke, Sie wollen den Termin am Freitag vereinbaren. Wollen Sie den Vormittag oder den Nachmittag? Ich stehe nur von 11:30 bis 13 Uhr nicht zur Verf\u00fcgung – das ist aber sowieso die Mittagszeit, das kann ja nicht so schlimm sein, oder?“<\/p>\n

Da kommst du nie drauf, was jetzt kommt! \u00dcberlege scharf…. drei, zwo, eins… ich l\u00f6se. Er sagt zu mir: „Also k\u00f6nnen Sie Freitag nicht?“<\/p>\n

Kennt ihr das Gef\u00fchl, wenn meinen seinen Mitmenschen, liebevoll, aber doch mit Kraft, auf den Hinterkopf schlagen m\u00f6chte, dass die Stirn auf den Schreibtisch klatsch? Ich auch nicht…<\/p>\n

Mittlerweile f\u00e4llt ruhig bleiben mir schwer, ich kann einfach nicht mit dummen Leuten. „Sie wollen den Termin, den Sie bisher nicht weiter benannt haben, also um die Mittagszeit ansetzen?“ Mal sehen, ob wir nun auf Spur kommen.<\/p>\n

„Nachdem Ihnen das alles nicht passt, wollen wir ein Telefoninterview machen?“<\/p>\n

Ok, ich wei\u00df ja nicht, ob der von OP-Tisch aus aktuell einer Lobotomie unterzogen wird oder die Zigaretten mit den Bewusstseins-erweiternden Drogen verwechselt hat. „Ja, k\u00f6nnen wir gerne. Wann stellen Sie sich denn den Termin vor?“. Gesagt, und Frage bereut! Erz\u00e4hlt er mir doch im n\u00e4chsten Satz, dass er es zeitnah machen m\u00f6chte, ich aber freitags ja keine Zeit h\u00e4tte.<\/p>\n

Das ist kein Radiosender – der h\u00e4tte sich l\u00e4ngst am Kopfh\u00f6rerkabel erh\u00e4ngt, wenn er so einen Mist an Dummfragen und -Bemerkungen loswerden muss.<\/p>\n

So, Milchbubi, Deine letzte Chance, dann lege ich auf: „Wie w\u00e4re es denn dann mit jetzt – sofort?“<\/p>\n

Er nuschelt irgendwas total unverst\u00e4ndliches, auch nur in halber Lautst\u00e4rke. Hat er gerade im Gro\u00dfraumb\u00fcro seine Kollegen vorgewarnt, dass er jetzt ein telefonisches Erstinterview f\u00fchrt, ganz \u00fcberraschend, weil der Kollege zu seinem geplanten Wunschtermin am Freitag verhindert ist?<\/p>\n

Irgendwie gewinne ich gerade Lust, das jetzt durchzuziehen, anstatt aufzulegen. Man, was ich ein Idiot. Was h\u00e4tte mir ein Auflegen alles an schreckliche erste Male erspart…<\/p>\n

„Was wissen Sie denn von Unternehmen?“. Oh nein, ein wirklich schlechter Personaler. Der hat wohl mal einen „Wie komme ich durch ein Vorstellungsgespr\u00e4ch“-Ratgeber gelesen und sich daraus die banalen Standardfragen abgegriffen.<\/p>\n

Meine Vorstellung seines Unternehmens wurde mein einer langen Pause und einem schn\u00f6den „Ok“ quittiert. Und jetzt die Frage, auf die ja nie jemand im Gespr\u00e4ch vorbereitet ist: „Stellen Sie mir doch mal Ihren Lebenslauf vor!“. Ok, ich fasse in drei S\u00e4tzen Schulabschluss, meinen Ausflug in die Informatik, die Bundeswehrzeit und mein mit Diplom abgeschlossenes BWLer-Studium. Pause. Stille. Ich blicke misstrauisch auf mein Handydisplay, nein, die Verbindung steht noch.<\/p>\n

Mir egal, Stille muss man aushalten. Nach 15 Sekunden ergreife ich wieder das Wort: „Ich stelle fest, hierzu bestehen keine Fragen Ihrerseits? Ich gehe dann in meine Berufserfahrung. Keine Reaktion. F\u00fcnf Sekunden sp\u00e4ter lege ich los.<\/p>\n

Ich berichte von meiner Selbstst\u00e4ndigkeit, den Problemen, die man als Sch\u00fcler hat, einen Gewerbeschein unterschrieben zu bekommen und wie ich meine Firma 17 Jahre lang, trotz R\u00fcckschlag Bundeswehr am Laufen gehalten habe. Und erw\u00e4hne, dass ich mich nun von einem Wunschunternehmen habe von Markt kaufen lassen – das aber ein ganz anderes Bet\u00e4tigungsfeld hat. Wieder gute zehn Sekunden Pause (ja, ich z\u00e4hle mit), kurze Anmoderation, dass ich nun fortfahre, Einundzwanzig, Zweiundzwanzig, Dreiundzwanzig.<\/p>\n

Also fahre ich fort. Pressearbeit, Pressesprecher, Erfolge, Herausforderungen. Pause. Ich \u00fcberlege, ob der Kollege den H\u00f6rer zur Seite gelegt hat und sich ein Fr\u00fchst\u00fccksbr\u00f6tchen holt. Hat der Laden eine Kantine? Und wie weit weg die wohl ist.<\/p>\n

Ich gehe nahtlos zur n\u00e4chsten Position \u00fcber. Diverse Aufgaben, Mitarbeit und Projektleitung bei Umstrukturierungen, Bef\u00f6rderung, F\u00fchrungsrolle. Stille. Keine Nachfragen. Gut, ich erkl\u00e4re schon zu allen ein, zwei S\u00e4tze mehr – aber so gar keine Fragen? Ok, fordern wir ihn mal heraus:<\/p>\n

\u00dcbergang zu anderem Unternehmen, aber nicht mehr in F\u00fchrungsrolle. Ich sage nichts dazu, bete nur stoisch meine Aufgaben runter, den Karriereplan und die erneute F\u00fchrungsebene. Pause. Mir ist noch nie aufgefallen, dass eine ISDN-Verbindung so rauschen kann, wenn keiner spricht.<\/p>\n

Letzte Position vor der Gegenwart: Ich erkl\u00e4re die Details und f\u00fchre zu der Stelle, auf die ich mich beworben habe, Parallelen und sinnvolle Ankn\u00fcpfungspunkte. Stille.<\/p>\n

Ich habe fertig – wach auf, du helle Kerze am Baum!<\/p>\n

Stille.<\/p>\n

Ein R\u00e4uspern. Eine Danksagung. Wieder Stille. Und dann der beste Satz ever: Er m\u00fcsse sich nun klar werden, ob ich nicht zu viel rede. Ich lege auf, jetzt reicht es endg\u00fcltig. Sollte der Kollege bei meinem Gespr\u00e4ch dabei sein, muss ich das auf Freitagmittag verschieben, da kann er sicherlich nicht.<\/p>\n

Kleiner Spoiler: Ich wurde f\u00fcr Freitag eingeladen. 18 Uhr. V\u00f6llig problemlos. Und vor Ort erfahren, er kommt noch dazu. Nach etwas Wartezeit in den Raum gef\u00fchrt worden – und wenig sp\u00e4ter mit meinem potenziell zuk\u00fcnftigen Chef gesprochen. Und wer kam nicht? Genau… das Genie von einem Personaler. Auch mein Counterpart musste nach einem kurzen Telefonat besch\u00e4mt zugeben, dass der Kollege mittags schon nach Hause gegangen sei… F\u00fcr mich ist alles klar… aber wenn ich schon mal da bin, dann ziehe ich das Gespr\u00e4ch jetzt auch noch durch, ist ja schon egal, weitere Bewerbungen sind raus, drei andere Gespr\u00e4che, die innerhalb weniger Sekunden telefonisch vereinbart wurden, habe ich schon f\u00fcr die Folgewoche…<\/p>\n

Unvergessener Spa\u00df mit HR? Jeder von euch kann sicherlich eine \u00e4hnlich skurrile Geschichte aus den Untiefen des sich selbst abschaffenden Personalbereich erz\u00e4hlen, stimmts? Ich bin nur froh, dass ich auch ein paar wirklich gute Personaler kenne… auch wenn ich die an einer Hand abz\u00e4hlen kann und noch nicht mal alle Finger daf\u00fcr brauche…<\/p>\n

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